孩子患肺结核，家长隐瞒其病情让孩子上班，这一行为是犯法的，甚至可能构成以危险方法危害公共安全罪。以下从不同角度为您详细分析：
一、从传染病防治的角度
根据《中华人民共和国传染病防治法》的相关规定，传染病病人、病原携带者和疑似传染病病人，在治愈前或者在排除传染病嫌疑前，不得从事法律、行政法规和国务院卫生行政部门规定禁止从事的易使该传染病扩散的工作。肺结核作为一种具有传染性的疾病，若孩子处于传染期，家长隐瞒病情让孩子上班，就违反了这一规定，可能面临行政处罚，甚至承担刑事责任。
二、从危害公共安全的角度
如果家长明知孩子患有肺结核且具有传染性，仍隐瞒病情让孩子上班，这一行为可能构成以危险方法危害公共安全罪。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，放火、决水、爆炸以及投放毒害性、放射性、传染病病原体等物质或者以其他危险方法危害公共安全，尚未造成严重后果的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。因此，家长可能因这一行为面临严重的刑事处罚。
三、从劳动合同的角度
即使不考虑刑事责任，家长隐瞒孩子病情让孩子上班，也可能导致用人单位根据《劳动合同法》的相关规定解除劳动合同。因为劳动者若因隐瞒病情而给用人单位造成重大损害，或者严重违反用人单位的规章制度，用人单位有权解除劳动合同。
四、建议与措施
总结：家长隐瞒孩子肺结核病情让孩子上班是违法的，甚至可能构成犯罪。作为家长，应积极履行监护责任，确保孩子的健康和安全，同时遵守相关法律法规，避免给自己和他人带来不必要的麻烦和损失。如果您有任何法律问题或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。