关于您提出的“退休了单位通知开会是否合法”的问题，这主要涉及到退休人员的管理规定以及党纪国法对退休后从业行为的相关限制。以下是我为您提供的详细解答：

首先，我们需要明确的是，退休人员已经脱离了原工作岗位，原则上不再承担原单位的工作职责和义务。然而，这并不意味着退休人员与原单位完全断绝了联系，特别是在一些特定情况下，如需要退休人员提供专业意见、参与特定项目或活动等，原单位可能会通知退休人员参加相关会议。

从法律角度来看，退休人员参加原单位会议本身并不违法。但是，这并不意味着退休人员可以随意接受原单位的聘任或从事与原任职务相关的营利活动。根据《中国共产党纪律处分条例》以及相关法律法规，如《中华人民共和国公务员法》等，对退休后从业行为有着严格的规定和限制。

具体来说，对于党员领导干部和公职人员，退休后三年内（对于某些特定职务的人员可能是两年内）不得接受原任职务管辖的地区和业务范围内的企业兼职任职，也不得从事与原任职务管辖业务相关的营利性活动。这是为了防止退休人员利用原职权或职务影响为自己或他人谋取利益，从而维护公平竞争的市场环境和廉洁的政务环境。

对于您提到的“单位通知开会”的情况，如果会议内容并不涉及聘任或从事与原任职务相关的营利活动，且退休人员自愿参加，那么这种行为是合法的。但是，如果会议内容涉及聘任或从事与原任职务相关的营利活动，且退休人员接受了这种聘任或从事了相关活动，那么就可能违反了党纪国法的相关规定。

因此，退休人员在接到原单位通知开会时，应仔细了解会议内容，并根据自身情况判断是否参加。如果会议内容涉及可能违反党纪国法的行为，退休人员应坚决拒绝参加，并可以向相关部门进行举报。

总的来说，退休人员参加原单位会议本身并不违法，但需要遵守党纪国法对退休后从业行为的相关规定和限制。希望以上解答能够对您有所帮助。