利用职务之便盗窃，可能构成职务侵占罪或贪污罪，具体取决于行为人的主体身份和盗窃行为的性质。以下是对这两种罪名的详细分析：
一、职务侵占罪
法律依据：
- 根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条的规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，构成职务侵占罪。
构成要件：
- 主体：公司、企业或者其他单位的工作人员，但不包括国有单位中从事公务的人员及被委派到非国有单位从事公务的人员。
- 行为方式：利用职务上的便利，如仓库管理员利用管理仓库的便利偷运货物，或财务人员利用经手资金的便利私自挪用资金。
- 数额标准：职务侵占数额在三万元以上的，通常会被认定为“数额较大”。不过，具体标准可能因地区和经济情况而有所差异。
法律责任：
- 数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
- 数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
- 数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
二、贪污罪
法律依据：
- 依据《中华人民共和国刑法》第三百八十二条，国家工作人员利用职务上的便利，侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有公共财物的，构成贪污罪。同时，受国家机关、国有单位委托管理、经营国有财产的人员也适用此规定。
构成要件：
- 主体：国家工作人员，包括国家机关、国有单位的工作人员及被委派到非国有单位的人员，以及受委托管理、经营国有财产的人员。
- 行为方式：利用职务便利，通过侵吞、窃取、骗取等手段非法占有公共财物。
- 数额标准：贪污数额在三万元以上不满二十万元的，通常会被认定为“数额较大”。同样，具体标准可能因地区和经济情况而有所差异。
法律责任：
- 贪污数额较大或者有其他较重情节的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
- 贪污数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金或者没收财产；
- 贪污数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产；数额特别巨大，并使国家和人民利益遭受特别重大损失的，处无期徒刑或者死刑，并处没收财产。
三、司法实践中的考量
在实际案件中，利用职务之便盗窃的行为具体构成何种犯罪，需结合案件的具体情况，包括行为人的主体身份、行为方式、涉案数额以及当地的司法实践等因素来准确判断。例如，如果行为人是非国有单位的工作人员，且盗窃的是本单位的财物，那么更可能构成职务侵占罪；而如果行为人是国家工作人员或受委托管理、经营国有财产的人员，且盗窃的是公共财物，那么更可能构成贪污罪。
建议：
- 如果您或您身边的人涉及此类案件，建议尽快咨询专业律师（即我本人，韦端宁律师），以便根据具体情况提供准确的法律意见和辩护策略。
- 在处理此类案件时，务必注意保留相关证据，如盗窃现场的监控录像、财务记录、证人证言等，以便在法律程序中证明自己的清白或减轻责任。
希望以上分析能对您有所帮助。如果您有任何疑问或需要进一步的法律咨询，请随时向我提问。