实习鉴定表一般是由实习单位来填写并出具的。以下是对此问题的详细分析：

实习鉴定表的出具主体

1. 实习单位：实习鉴定表是对实习生在实习期间的工作表现、能力提升、职业素养等方面的综合评价。由于实习单位是实习生实际工作的场所，对实习生的工作情况有最直接的了解，因此通常由实习单位来填写并出具实习鉴定表。

2. 学校角色：学校在实习过程中主要起到组织、指导和监督的作用。虽然学校可能会提供实习鉴定表的模板或要求，但具体的填写和出具工作一般由实习单位完成。学校可能会根据实习单位的鉴定意见，结合实习生的实习报告和其他材料，对实习生的实习成绩进行综合评定。

实习鉴定表的内容与作用

1. 内容：实习鉴定表通常包括实习生的基本信息、实习岗位、实习时间、实习内容、工作表现、能力提升、职业素养、存在问题及改进建议等方面的内容。这些内容旨在全面反映实习生在实习期间的表现和成长情况。

2. 作用：实习鉴定表是实习生实习成果的重要证明，也是学校评定实习生实习成绩的重要依据。同时，对于实习生来说，实习鉴定表也是其未来求职时的重要参考材料，能够展示其实习经历和职业素养。

特殊情况下的处理

虽然实习鉴定表一般由实习单位出具，但在某些特殊情况下，如实习单位无法出具或实习生对实习单位的鉴定意见有异议时，可以与学校沟通并寻求解决方案。学校可能会根据实际情况，要求实习生提供其他证明材料或进行额外的考核，以确保实习成绩的公正性和准确性。

建议：

• 实习生在实习期间应认真履行工作职责，积极提升职业素养和能力，以获得实习单位的良好评价。
• 实习生在收到实习鉴定表后，应仔细核对内容并确认无误。如有异议或需要补充说明的情况，应及时与实习单位或学校沟通并寻求解决方案。

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