针对您提出的“劳务派遣不合法怎么办”的问题，以下是我为您提供的详细解答：

首先，如果您发现劳务派遣行为存在不合法的情况，比如未经许可擅自经营劳务派遣业务，或者劳务派遣单位、用工单位违反了劳务派遣的相关规定，您有权向当地的劳动行政部门进行举报或投诉。

根据《中华人民共和国劳动合同法》第九十二条的规定，对于未经许可擅自经营劳务派遣业务的，劳动行政部门将责令停止违法行为，没收违法所得，并处违法所得一倍以上五倍以下的罚款；如果没有违法所得的，可以处五万元以下的罚款。

同时，如果劳务派遣单位或用工单位违反了劳务派遣的相关规定，劳动行政部门将责令其限期改正。如果逾期不改正的，将以每人五千元以上一万元以下的标准处以罚款，并且对于劳务派遣单位，还可能吊销其劳务派遣业务经营许可证。

此外，如果用工单位给被派遣劳动者造成了损害，劳务派遣单位与用工单位将承担连带赔偿责任。

在处理这类问题时，劳动行政部门的运行流程通常包括：受理立案、调查取证、行政处理、结案归档等步骤。他们会依法公开相关法律法规，受理举报投诉，并检查用人单位遵守相关法律法规和规章的情况。对于违法的用人单位，他们会责令限期改正，并依法对其进行行政处罚，同时告知行政相对人陈述申辩的权利。如果行政处罚符合申请听证的标准，还会告知其申请听证的权利。

最后，为了方便您进行举报或投诉，我为您提供天津市滨海新区人社局的联系方式：联系电话是66300580，地址是滨海新区杭州道街杭州道1400号（同时，他们还有一个联系地址是天津市滨海新区大连东道1060号滨海文化商务中心，邮政编码是300456）。

希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。