针对两人合伙开厂后不再使用办公室的处理问题，核心结论需结合法律关系和实际需求综合判断。以下是具体分析方向：
1. 明确办公室产权归属
- 若办公室为租赁：需根据《民法典》合同编处理租赁关系。
- 若租赁合同以合伙企业名义签订，解除合同需全体合伙人同意；
- 若以个人名义签订，需与出租方协商提前解约或转租，违约责任按合同约定承担（如押金扣除、违约金支付等）。
- 若办公室为自有房产：需通过《物权法》处理产权变更。
- 若为合伙财产（如以合伙资金购置），需按合伙协议约定处置；
- 若为个人财产，所有权人可自主决定保留、出租或出售，但需注意是否涉及合伙债务担保问题。
2. 合伙协议或内部约定的优先性
- 有书面协议：按协议条款执行（如解散条款、资产分配规则）；
- 无书面协议：根据《合伙企业法》第21条，合伙终止时对财产处理有约定的按约定，无约定的由合伙人协商决定，协商不成可诉诸法院。
- 关键点：需明确办公室是否属于合伙财产（如购置资金来源、登记名义等）。
3. 实际处理建议
- 协商优先：合伙人可就办公室处置达成补充协议（如一方买断、共同出售等）；
- 清算程序：若合伙终止，需按《合伙企业法》第86条进行清算，办公室作为资产可能用于清偿债务后分配剩余价值；
- 税务合规：处置房产或解除租赁可能涉及增值税、所得税等，需提前咨询税务机关。
4. 潜在风险提示
- 未清算风险：若直接弃置办公室，可能因未履行清算义务被追责；
- 债务连带：若合伙债务未清偿，债权人可能要求以办公室价值抵债；
- 合同违约：擅自解约租赁可能面临出租方索赔。
建议行动步骤：
- 核查办公室产权证明及租赁合同；
- 审查合伙协议中关于解散和资产处置的条款；
- 与合伙人协商处置方案，必要时签订书面协议；
- 办理产权变更、租赁解约等手续，保留书面凭证。
如有具体协议文本或产权文件，可进一步提供细节以便针对性分析。