事业单位在没有合同的情况下是否可以收款，需分情况讨论：

1. 若收款行为基于合法依据

   • 即便没有书面合同，若事业单位能证明收款行为存在其他合法依据（如口头协议、行业惯例、政府文件或双方长期交易习惯等），且该依据不违反法律强制性规定，则收款行为可能被认定为合法。例如，某些政府补贴或专项资金拨付，可能依据政策文件而非合同进行。
   • 法律依据：根据《中华人民共和国民法典》第四百六十九条，当事人订立合同可以采用书面形式、口头形式或其他形式。若口头协议或其他形式能证明双方存在收款合意，且内容合法，则收款行为有效。

2. 若收款行为缺乏合法依据

   • 若事业单位无法证明收款行为存在合法依据（如无合同、无口头协议、无行业惯例等），则收款行为可能被认定为不当得利或违法。此时，收款方可能面临返还财产、赔偿损失等法律责任。
   • 法律后果：根据《中华人民共和国民法典》第九百八十五条，得利人没有法律根据取得不当利益的，受损失的人可以请求得利人返还取得的利益。若收款行为被认定为不当得利，事业单位需返还收款，并可能承担利息等额外损失。

3. 特殊情形下的收款行为

   • 若收款行为涉及政府采购、公共服务等特殊领域，可能需遵循特定程序或规定。例如，政府采购需遵循《中华人民共和国政府采购法》，若未按规定程序进行，即使收款行为存在，也可能因程序违法而被认定无效。
   • 建议：在特殊领域收款时，事业单位应确保收款行为符合相关法律法规及程序要求，避免因程序违法导致收款行为无效。

法律建议：

• 完善合同管理：事业单位应尽可能与交易对方签订书面合同，明确双方权利义务，避免因无合同导致收款行为存在法律风险。
• 保留证据：若确实无法签订书面合同，事业单位应保留与收款行为相关的证据（如口头协议记录、行业惯例证明、政府文件等），以证明收款行为的合法性。
• 咨询专业律师：在涉及复杂交易或特殊领域时，事业单位应咨询专业律师，确保收款行为符合法律法规要求，避免法律风险。

总结：事业单位在没有合同的情况下是否可以收款，需根据收款行为是否存在合法依据进行判断。若存在合法依据，则收款行为可能被认定为合法；若缺乏合法依据，则可能面临法律责任。因此，建议事业单位在收款时尽可能完善合同管理，并保留相关证据，以降低法律风险。如有具体法律问题，可直接向我咨询。