合同约定股东收益权、管理权、表决权转让给第三人，其有效性取决于多个因素。以下是对此问题的详细分析：

1. 合同内容的合法性：

   • 首先，合同内容必须符合《公司法》及相关法律法规的规定。如果合同中的条款违反了法律、行政法规的强制性规定，那么这些条款将被认定为无效。
   • 股东收益权、管理权、表决权的转让，必须遵循公司章程的规定，且不得违反股东之间的约定。如果公司章程或股东协议中有明确限制或禁止此类转让的条款，那么该转让行为将可能无效。

2. 转让程序的合法性：

   • 股东权益的转让通常需要遵循一定的程序，如通知其他股东、征得其他股东同意、办理股权变更登记等。如果转让程序存在瑕疵，如未履行通知义务、未征得必要同意或未办理股权变更登记，那么该转让行为也可能被认定为无效。

3. 第三人的资格：

   • 第三人作为受让方，必须具备受让股东权益的资格。如果第三人存在法律上的限制或禁止，如被法院列为失信被执行人、被限制高消费等，那么其受让行为可能无效。

4. 合同形式的合法性：

   • 根据《民法典》的规定，某些合同必须采用书面形式才能生效。对于股东权益的转让，通常也要求采用书面形式，并明确转让的权益内容、转让价格、付款方式等关键条款。如果合同形式不符合法律规定，那么该合同可能无效。

综上所述，合同约定股东收益权、管理权、表决权转让给第三人的有效性，取决于合同内容的合法性、转让程序的合法性、第三人的资格以及合同形式的合法性等多个因素。因此，在进行此类转让时，建议咨询专业律师，确保转让行为的合法性和有效性。如果你有相关法律问题，可以直接向我咨询。