施工队给监理的现金红包绝对不能收。这一行为涉及严重的法律和职业道德问题，以下从多个角度进行详细分析：
一、法律角度
受贿罪风险：
- 根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物的，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的，是受贿罪。虽然监理人员不一定都是国家工作人员，但如果其属于国有公司、企业中从事公务的人员，或者受国家机关、国有公司、企业、事业单位委派到非国有公司、企业、事业单位、社会团体从事公务的人员，以及其他依照法律从事公务的人员，收受红包就可能构成受贿罪。
- 即便监理人员不属于上述特定身份，如果红包金额较大，且存在为施工队谋取不正当利益的行为，也可能触犯其他相关法律条款，如非国家工作人员受贿罪等。
商业贿赂风险：
- 在商业活动中，给予或收受回扣、手续费等财物，以谋取交易机会或竞争优势的行为，构成商业贿赂。施工队给监理红包，很可能被视为商业贿赂的一种形式，不仅违反了商业道德，也可能触犯《中华人民共和国反不正当竞争法》等相关法律法规。
二、职业道德角度
损害职业声誉：
- 监理作为工程建设的重要一环，其职责是确保工程质量、安全、进度等符合规定要求。收受红包会严重损害监理的职业声誉和公信力，导致业主、施工方等各方对监理的信任度降低。
影响公正判断：
- 监理在履行职责时，需要保持客观、公正的态度。收受红包后，监理可能会在工程质量检查、验收等环节偏袒施工队，从而损害工程质量和公共利益。
三、实际后果角度
法律责任：
- 一旦收受红包的行为被发现，监理可能面临法律制裁，包括罚款、没收违法所得、甚至刑事处罚等。同时，施工队也可能因行贿行为受到法律追究。
职业风险：
- 收受红包的监理可能会被行业内的其他单位或个人所排斥，导致职业发展空间受限。此外，一旦因收受红包导致工程质量问题或安全事故，监理还可能承担民事赔偿责任。
四、建议与措施
坚决拒绝：
- 监理应坚决拒绝施工队给予的任何形式的红包或财物，保持清正廉洁的作风。
加强监督：
- 工程建设单位应加强对监理工作的监督和管理，确保监理人员依法依规履行职责。同时，可以建立举报机制，鼓励内部人员或外部人士对违规行为进行举报。
完善制度：
- 工程建设单位应完善相关制度，明确监理人员的职责和权限，以及收受红包等违规行为的处罚措施。通过制度约束和引导监理人员遵守职业道德和法律法规。
综上所述，施工队给监理的现金红包绝对不能收。这一行为不仅违反法律法规，也损害职业道德和职业声誉。监理应坚决拒绝红包，保持清正廉洁的作风，为工程建设的质量和安全保驾护航。如有任何法律疑问或需要进一步的法律建议，请直接向我咨询。