公司报销手机话费时要求打印话费清单是合法的。以下是具体的分析：

1. 公司规章制度的角度：

   • 公司为了规范财务管理，确保报销费用的真实性和合理性，通常会制定一系列的报销制度和流程。
   • 要求员工打印话费清单作为报销凭证，是公司规章制度中的常见做法，旨在防止虚假报销和滥用公司资源。
   • 因此，从公司规章制度的角度来看，要求打印话费清单是合法的，且是公司管理权限内的合理要求。

2. 法律法规的角度：

   • 根据相关法律法规，公司有权制定并执行内部的财务管理制度，以确保公司资金的安全和合理使用。
   • 要求员工提供报销凭证（如话费清单）是财务管理制度中的一项重要内容，符合法律法规的规定。
   • 因此，从法律法规的角度来看，公司要求打印话费清单也是合法的。

3. 员工权益的角度：

   • 虽然公司要求打印话费清单可能会给员工带来一定的不便，但这是公司为了维护整体利益而采取的管理措施。
   • 员工在享受公司提供的报销福利的同时，也有义务遵守公司的规章制度和流程。
   • 如果员工对公司要求打印话费清单有异议，可以通过与公司沟通或寻求法律途径来维护自己的权益，但在未违反法律法规和公司规章制度的前提下，应当遵守公司的要求。

综上所述，公司要求员工在报销手机话费时打印话费清单是合法的，这是公司为了规范财务管理、确保报销费用真实性和合理性而采取的管理措施。员工应当遵守公司的规章制度和流程，如有异议可通过合法途径进行反映和维权。