家里的工人做事摔骨折后，您已经支付了工钱和医药费，但现在却被起诉，这确实是一个比较棘手的问题。不过别担心，我会帮您详细分析并给出建议。

首先，结论前置：您需要积极应对诉讼，委托专业律师（比如我）来帮您处理，同时准备相关证据材料来证明您已经尽到了雇主的责任。

接下来，我会从几个角度给您详细分析：

1. 明确诉讼原因：

   • 您需要弄清楚工人起诉您的具体原因。是因为工伤赔偿不足，还是因为其他原因？比如，工人可能认为您支付的医药费不够，或者没有支付后续的康复费用、误工费等。

2. 准备证据材料：

   • 收集并整理您已经支付工钱和医药费的相关证据，如支付凭证、收据、银行转账记录等。
   • 如果可能的话，收集工人摔伤的现场照片、监控视频等，以证明事故发生的经过和原因。
   • 准备工人的工作合同、工资单等，以证明您与工人之间的雇佣关系。

3. 应对诉讼策略：

   • 委托我这样的专业律师来帮您处理诉讼事宜。我会根据具体情况，为您制定合适的应对策略。
   • 在诉讼过程中，积极与对方沟通，尝试通过调解或和解的方式解决纠纷。
   • 如果调解不成，我会帮您准备充分的证据材料，在法庭上为您辩护。

4. 法律后果分析：

   • 如果法院认定您已经尽到了雇主的责任，且您已经支付了合理的赔偿，那么您可能不需要承担额外的法律责任。
   • 但如果法院认定您存在过错，比如没有为工人提供足够的安全保障措施，或者赔偿不足等，那么您可能需要承担一定的法律责任，包括支付额外的赔偿费用等。

总之，面对这种情况，您需要保持冷静，积极应对。我会帮您分析案情，制定合适的应对策略，并尽力为您争取最好的结果。如果您有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时联系我。