美容美发员工突然辞职，也能拿到工资。下面我详细为你解释一下：

1. 工资支付是法定义务：

   • 劳动者为用人单位提供了劳动，用人单位就有支付劳动报酬的法定义务。即使员工突然离职，违反了公司的相关规定，但这并不影响员工获取其已经工作天数的工资。

2. 工资核算与发放：

   • 美容院或美发店应当正常核算并发放员工实际工作天数的工资。如果因为员工的突然离职而拒绝支付工资，这是不合法的。

3. 损失赔偿与工资扣除：

   • 如果员工的突然离职给美容院或美发店造成了损失，用人单位可以要求员工赔偿经济损失。赔偿可以从工资中扣除，但每月扣除的部分不得超过当月工资的20%，且扣除后的剩余工资不得低于当地月最低工资标准。

综上所述，美容美发员工突然辞职后，仍然有权获得其已经工作天数的工资。如果用人单位拒绝支付，员工可以依法维护自己的权益。如果你在这方面遇到了问题，可以直接向我咨询，我会为你提供专业的法律帮助。