如果你已经两个月没发工资，想要向老板预支工资，我建议你可以按照以下步骤来和老板沟通：
明确表达需求：首先，你可以选择一个合适的时机，私下里与老板进行面对面的沟通。在沟通时，要直接而明确地表达你的需求，比如：“老板，因为最近我个人遇到了一些经济上的困难，已经两个月没发工资了，所以我想预支一部分工资，不知道是否可以？”
说明具体原因：为了让老板更好地理解你的处境，你可以简要说明一下你需要预支工资的具体原因，比如家庭突发状况、医疗费用、紧急债务等。这样可以让老板感受到你的迫切性和合理性。
提出具体方案：你可以根据自己的实际情况，提出一个具体的预支方案，比如预支的金额、还款的方式和时间等。这显示出你的诚意和计划性，也有助于老板更好地考虑你的请求。
保持礼貌和尊重：在整个沟通过程中，要保持礼貌和尊重的态度，不要表现出过激或抱怨的情绪。即使老板最终不能满足你的请求，也要表示理解和感谢。
了解公司政策：在提出预支请求之前，最好先了解一下公司的相关政策或规定，看看是否有关于预支工资的具体条款或流程。这样可以让你的请求更加符合公司的规定，提高成功的可能性。
同时，我也要提醒你，如果公司长期拖欠工资，这可能涉及到劳动法的相关问题。如果老板无法给出合理的解释或解决方案，你可以考虑向当地的劳动监察部门投诉或寻求法律援助。在这种情况下，你可以随时向我咨询具体的法律问题和应对策略。