原告在给被告干消防器材安装能适用保障农民工工资支付条例。具体分析如下：

《保障农民工工资支付条例》是我国为了规范农民工工资支付行为，保障农民工按时足额获得工资，根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律规定而制定的法规。该条例第二条规定：“保障农民工工资支付，适用本条例。本条例所称农民工，是指为用人单位提供劳动的农村居民。本条例所称工资，是指农民工为用人单位提供劳动后应当获得的劳动报酬”。

从上述规定可以看出，只要满足以下条件，即可适用该条例：

1. 主体身份：提供劳动的一方为农村居民，即农民工。
2. 劳动关系：农民工与用人单位之间存在劳动关系，无论这种劳动关系是全日制还是非全日制，是固定期限还是无固定期限。
3. 劳动报酬：农民工为用人单位提供劳动后，应当获得劳动报酬。

在原告给被告干消防器材安装这一情境中，如果原告是农村居民，且与被告之间存在劳动关系，为被告提供了劳动并应当获得劳动报酬，那么原告就符合《保障农民工工资支付条例》中农民工的定义，其工资支付就应当受该条例的保护。因此，在这种情况下，可以适用《保障农民工工资支付条例》。

综上所述，原告在给被告干消防器材安装时，如果满足农民工身份、存在劳动关系以及应当获得劳动报酬等条件，即可适用《保障农民工工资支付条例》。如有进一步疑问或需要详细咨询，请直接向我提问。