针对你提出的“停工停产超过6个月还不复工我该怎么办”的问题，以下是我的详细解答：

首先，你可以根据相关法律法规，采取一系列措施来维护自己的权益。具体来说：

1. 了解停工停产的原因和复工计划：

   • 你应该首先尝试与用人单位沟通，了解停工停产的具体原因以及是否有明确的复工计划。这有助于你判断后续的行动方向。

2. 依据劳动合同和法律规定主张权益：

   • 如果用人单位无故停工停产且超过合理期限（如你提到的6个月），你可以依据《劳动合同法》等相关法律法规，主张自己的合法权益。例如，要求用人单位支付停工期间的工资或生活费，或者协商解除劳动合同并获取经济补偿。

3. 向劳动监察部门投诉：

   • 如果用人单位拒绝履行其义务，你可以向当地的劳动监察部门投诉。劳动监察部门会对用人单位进行调查，并根据调查结果采取相应的行政措施。

4. 申请劳动仲裁或提起诉讼：

   • 如果经过协商和投诉均无法解决问题，你可以考虑向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，或者直接向人民法院提起诉讼。在仲裁或诉讼过程中，你需要提供充分的证据来证明自己的主张，并依据相关法律法规进行辩护。

5. 关注特殊规定和政策：

   • 在某些特殊情况下（如自然灾害、疫情等不可抗力因素导致的停工停产），政府可能会出台相关政策来保障劳动者的权益。你应该密切关注这些政策，并了解自己是否符合享受相关待遇的条件。

综上所述，面对停工停产超过6个月还不复工的情况，你应该积极采取措施来维护自己的权益。首先与用人单位沟通了解情况，然后依据劳动合同和法律规定主张权益，必要时可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁/提起诉讼。在整个过程中，请务必保留好相关证据，以便在需要时提供证明。如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。