在工地受伤多天后发现骨裂，仍然可以找老板进行赔偿。具体分析如下：

1. 工伤认定：

   • 根据《工伤保险条例》，职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害，应当认定为工伤。骨裂作为事故伤害的一种，若发生在工作期间且与工作相关，同样属于工伤范畴。
   • 即使伤害是在多天后才发现，只要能够证明该伤害与工作有关，仍可进行工伤认定。

2. 赔偿责任：

   • 用人单位有义务为职工缴纳工伤保险费，用于保障职工因工受伤时的医疗救治和经济补偿。
   • 若用人单位未缴纳工伤保险，或工伤保险不足以覆盖全部损失，用人单位仍需承担相应的赔偿责任，包括医疗费、停工留薪期间的工资福利、伤残津贴等。

3. 赔偿流程：

   • 首先，应进行工伤认定，由工伤保险机构或用人单位确认伤害是否属于工伤。
   • 接着，根据工伤认定结果，受伤职工有权获得相应的工伤保险赔偿或用人单位的赔偿。
   • 若双方对赔偿事宜存在争议，可通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。

4. 法律建议：

   • 保留好所有与伤害相关的证据，如医疗记录、事故现场照片、证人证言等，以便后续进行工伤认定和赔偿协商。
   • 及时与用人单位沟通，明确表达赔偿诉求，并尝试通过协商达成赔偿协议。
   • 若协商无果，可寻求劳动仲裁委员会或法院的帮助，通过法律途径维护自己的合法权益。

综上所述，即使在工地受伤多天后才发现骨裂，你仍然有权找老板进行赔偿。建议按照上述流程操作，并保留好相关证据，以便顺利获得赔偿。