在工伤事故中，承包方承担的责任大小并非一成不变，而是需要根据具体情况进行综合分析。以下是对这一问题的详细解答：
结论前置
工伤事故中承包方承担的责任取决于多个因素，包括但不限于承包方与雇主之间的合同关系、事故发生的具体原因、承包方是否存在过错等。因此，无法一概而论地确定承包方应承担多少责任。
详细分析
合同关系与责任划分：
- 如果承包方与雇主之间签订了明确的合同，并且合同中规定了双方在安全生产方面的权利和义务，那么承包方将按照合同约定的内容承担相应的责任。
- 若合同未明确或未涉及工伤事故的责任划分，则需根据相关法律法规进行判定。
事故原因与责任归属：
- 工伤事故的发生往往与多种因素有关，如员工操作不当、设备故障、安全措施不到位等。
- 承包方若因提供的产品或服务存在缺陷，或未按照约定履行安全生产义务而导致事故发生，将承担相应的责任。
过错原则与责任承担：
- 在工伤事故中，若承包方存在过错，如违反安全生产规定、未提供必要的安全培训等，那么其将依据过错程度承担相应的责任。
- 反之，如果承包方已尽到合理注意义务，且事故并非由其过错导致，那么其可能无需承担责任或仅承担较小责任。
法律后果与责任承担：
- 承包方承担的责任可能包括经济赔偿、行政处罚等。
- 在某些情况下，如果承包方的行为构成犯罪，还可能面临刑事责任。
建议与指导
- 对于工伤事故的受害者而言，首先应及时向相关部门报告事故，并寻求医疗救助。
- 在处理工伤事故责任问题时，建议咨询专业律师或相关机构，以便更准确地了解自身权益和责任划分。
- 承包方在承接项目时，应确保遵守相关法律法规和安全生产规定，以降低潜在的法律风险。
综上所述，工伤事故中承包方承担的责任大小需根据具体情况进行综合分析。如果您在此类问题上遇到困惑或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。