上班中途因身体原因请假，第二天去医院检查，中途请假应当请病假。以下是详细分析：

法规依据

根据《中华人民共和国劳动法》和相关规定，员工因患病或者非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期。在此期间，员工可以请病假，并享受相应的病假待遇。

实际操作

1. 请假流程：

   • 首先，你应当及时向单位说明身体情况，并提出请病假的请求。
   • 单位可能会要求你提供相关的医疗证明，如医院的诊断书、病假单等。
   • 根据单位的规章制度，按照流程办理请假手续。

2. 病假待遇：

   • 在病假期间，单位应当支付你病假工资，具体标准可能因地区、单位性质等因素而有所不同。
   • 病假工资通常不低于当地最低工资标准的80%。

3. 注意事项：

   • 请病假时，务必提供真实的医疗证明，以免产生不必要的法律纠纷。
   • 如果单位对病假有异议，可以与你进行沟通，或者要求你提供更详细的医疗信息。

综上所述，上班中途因身体原因请假，第二天去医院检查，应当请病假。在请假过程中，务必遵守单位的规章制度，并提供真实的医疗证明。如果有任何疑问或需要进一步了解相关法律规定，可以直接向我咨询。