主管领导代持下属单位公章是否违法，需根据具体情况来判断。以下是对此问题的详细分析：

1. 一般情况下的代持公章：

   • 在公司经营管理中，公章作为公司的重要印章，其管理和使用通常受到严格的内部规定和法律法规的约束。
   • 如果主管领导是基于公司的合法授权或内部管理规定，代持下属单位的公章，并且这种代持行为是为了公司的正常经营或管理需要，那么这种代持行为通常不被视为违法。

2. 违法代持公章的情况：

   • 如果主管领导未经授权或违反公司内部管理规定，擅自代持下属单位的公章，并用于非法目的（如伪造合同、侵占公司财产等），那么这种代持行为就可能构成违法。
   • 此外，如果代持公章的行为导致了公司或他人的合法权益受到损害，代持者还可能承担相应的法律责任。

3. 法律建议：

   • 对于公司而言，应建立健全公章管理制度，明确公章的保管、使用和授权程序，确保公章的安全和合规使用。
   • 主管领导在代持公章时，应严格遵守公司的内部规定和法律法规，确保代持行为的合法性和正当性。
   • 如遇公章管理或使用上的疑问或纠纷，建议及时咨询专业律师，以获取针对性的法律意见和建议。

综上所述，主管领导代持下属单位公章是否违法，需结合具体情况来判断。在合规的前提下，代持公章是可行的；但如存在违法行为或损害他人权益的情况，则可能面临法律责任。