关于您提到的“工作一年半患尘肺病走法律程序会赢吗”的问题，首先，我需要明确的是，是否会“赢”取决于多个因素，包括但不限于尘肺病的诊断是否与工作有关、是否能被认定为工伤、以及具体的法律程序和证据情况。下面，我将从几个方面为您详细分析：

1. 工伤认定：

   • 尘肺病若与工作环境中的粉尘暴露有直接关系，是有可能被认定为工伤的。这需要您提供相关的医疗证明、工作史、职业健康检查记录等，以证明疾病与工作的关联性。
   • 工伤认定的具体流程通常包括向当地社会保险行政部门提出工伤认定申请，并提交相关材料。社会保险行政部门会依法进行调查核实，并作出是否认定为工伤的决定。

2. 赔偿问题：

   • 一旦被认定为工伤，您就有权获得相应的工伤赔偿，包括医疗费用、康复费用、停工留薪期间的工资、一次性伤残补助金等。
   • 赔偿的具体数额和种类会根据您的伤残等级、工资水平、治疗情况等因素而定。

3. 法律程序：

   • 如果工伤认定或赔偿过程中遇到争议，您可以通过行政复议、行政诉讼等法律途径来维护自己的合法权益。
   • 在法律程序中，证据的收集和提交至关重要。您需要准备充分的证据来支持自己的主张，包括医疗记录、工作证明、证人证言等。

4. 胜诉的可能性：

   • 胜诉的可能性取决于多个因素，如证据的充分性、法律的适用、法官的裁量等。因此，无法简单地给出“会赢”或“不会赢”的答案。
   • 但是，如果您能够提供充分的证据来证明尘肺病与工作的关联性，并依法进行工伤认定和赔偿申请，那么您获得赔偿的可能性是存在的。

综上所述，患尘肺病后走法律程序是否能“赢”，取决于多个因素的综合考量。我建议您首先尽快进行工伤认定申请，并准备充分的证据来支持自己的主张。如果遇到任何法律问题或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。