2025年法定节假日三倍工资的日子如下：

一. 元旦

• 三倍工资日期：1月1日

二. 春节

• 三倍工资日期：1月28日（除夕）、1月29日（正月初一）、1月30日（正月初二）、1月31日（正月初三）

三. 清明节

• 三倍工资日期：4月4日

四. 劳动节

• 三倍工资日期：5月1日、5月2日

五. 端午节

• 三倍工资日期：5月31日

六. 中秋节

• 三倍工资日期：10月6日

七. 国庆节

• 三倍工资日期：10月1日、10月2日、10月3日

这些日子都是根据《全国年节及纪念日放假办法》以及国务院发布的最新放假安排所确定的法定节假日。在这些日子里，如果用人单位安排劳动者加班，根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，必须支付不低于劳动者日工资或小时工资标准的三倍报酬，且不能以补休来替代。

我的观点是，劳动者应当了解自己的合法权益，在法定节假日加班时，有权要求用人单位支付三倍工资。同时，用人单位也应当严格遵守相关法律法规，保障劳动者的合法权益。如有进一步需要，您可以继续咨询我。