绿化养护树木死亡，绿化员工一般不需承担赔偿责任。具体分析如下：

一. 绿化员工的职责与赔偿责任

1. 绿化员工的主要职责是按照工作要求进行绿化养护，包括浇水、修剪、施肥等工作，确保树木的正常生长。
2. 如果树木死亡是由于绿化员工的过失或故意行为导致的，如未按要求进行养护、滥用农药等，那么员工可能需要承担一定的责任。但这种情况较为罕见，且通常需要具体的证据来支持。

二. 物业公司的责任

1. 根据《物业管理条例》的规定，物业服务企业有义务对小区公共绿地和绿化带进行养护管理。这包括确保树木的健康生长，以及在树木死亡时及时采取措施进行补植或更换。
2. 如果树木死亡是由于物业公司的管理不善或未履行养护职责导致的，那么物业公司应承担相应的责任，包括赔偿责任。

三. 责任判定

1. 在判断绿化员工是否需要承担赔偿责任时，应首先考察树木死亡的具体原因。
2. 如果树木死亡是由于自然原因、病虫害或其他不可抗力因素导致的，那么绿化员工通常不需承担责任。
3. 如果树木死亡与绿化员工的过失或故意行为有关，且造成了实际的损失，那么员工可能需要承担一定的赔偿责任，但这通常需要具体的证据和法律依据来支持。

综上所述，绿化养护树木死亡，绿化员工一般不需承担赔偿责任，除非能证明树木的死亡是由于员工的过失或故意行为导致的。在大多数情况下，树木的死亡可能与物业公司的管理不善或未履行养护职责有关，因此应由物业公司承担相应的责任。我建议，在遇到类似情况时，应首先查明树木死亡的具体原因，并根据相关法律法规和合同约定来判断责任归属。如有进一步需要，您可以继续咨询我。