试用期公务员闯红灯通常不会影响转正。下面对此进行详细分析：

一. 闯红灯的行为性质

• 闯红灯是一种违反交通法规的行为，通常会受到相应的行政处罚，如罚款、扣分等。
• 这一行为主要关联的是交通法规，与公务员的职务行为或职业操守无直接联系。

二. 公务员转正的条件

• 公务员转正通常基于其在试用期间的工作表现、职业素养、能力以及是否满足职位要求等因素。
• 转正的评估主要关注公务员的职务履行情况，而非其私人生活中的违法行为（除非该违法行为严重影响到其职务履行或公众形象）。

三. 相关法律依据

• 根据《中华人民共和国公务员法》的相关规定，公务员的录用、考核、奖惩等均有明确的规定，其中并未将闯红灯等轻微违法行为作为影响转正的因素。
• 具体到转正的条件，主要依据的是公务员在试用期间的工作表现和考核结果，而非其是否遵守了交通法规。

四. 特殊情况考虑

• 如果闯红灯的行为导致了严重的后果，如造成交通事故、伤害他人等，并因此受到了刑事处罚或严重的行政处罚，那么这一行为可能会影响到公务员的转正。
• 但这种影响并非直接由闯红灯行为本身导致，而是因其造成的严重后果和后续的法律责任所致。

综上所述，试用期公务员闯红灯通常不会直接影响其转正。然而，公务员作为公职人员，应当遵守法律法规，树立良好的榜样。如果闯红灯行为频繁或造成了严重后果，可能会对其职业声誉和未来发展产生不利影响。因此，我建议公务员应严格遵守交通法规，避免任何违法行为。如有进一步需要，您可以继续咨询我。