公务员在35岁不会被辞退，其辞退与年龄无关，而是需满足法定辞退条件。下面我将对此进行详细分析：

一. 公务员辞退与年龄无直接关系

• 公务员的辞退并不是基于年龄来决定的，而是根据《中华人民共和国公务员法》的相关规定，当公务员出现某些特定情形时，如连续两年考核被确定为不称职、不胜任现职工作又不接受其他安排等，才可能会被辞退。
• 因此，35岁并不是公务员被辞退的门槛或条件，公务员在35岁时并不会因为年龄原因而被辞退。

二. 公务员辞退的法定条件

• 根据相关法律法规，公务员被辞退需满足一定的条件，这些条件通常与公务员的工作表现、能力、纪律等方面有关。
• 例如，如果公务员在年度考核中，连续两年被确定为不称职，或者不胜任现职工作，又不接受其他安排的，按照规定可能会被辞退。

三. 公务员职业稳定性

• 公务员作为一种职业，其稳定性相对较高，一般情况下不会因为年龄等非工作相关因素而被辞退。
• 公务员的职业生涯通常受到法律的保护，只要遵守相关规定，认真履行工作职责，就不会轻易面临被辞退的风险。

我的观点：综上所述，公务员在35岁并不会因为年龄原因而被辞退。其辞退与年龄无关，而是需满足法定辞退条件。因此，对于公务员来说，更重要的是关注自己的工作表现、能力提升和职业发展，而不是担心年龄问题。如有进一步需要，您可以继续咨询我。