在母亲葬礼收下属2500元，即使有礼尚往来的情况，也可能算违纪。具体分析如下：

一. 收受礼金可能构成违纪

1. 根据《中国共产党纪律处分条例》：党员领导干部在操办婚丧喜庆事宜中，借机敛财或者有其他侵犯国家、集体和人民利益行为的，应当视情节轻重给予相应的纪律处分。尽管存在礼尚往来的情况，但如果在母亲葬礼上收受下属的礼金，且数额较大（如2500元），仍可能被视为借机敛财的行为。
2. 礼尚往来并非免责理由：礼尚往来虽然是一种社会习俗，但在特定的职业环境（如公务员、国企员工等）和特定的场合（如丧事）中，收受礼金可能违反职业道德和纪律规定。礼尚往来的传统观念并不能作为免责的法律依据。

二. 实际判定需考虑具体情况

• 实际上，是否构成违纪还需要考虑具体的情节和背景，如收受礼金的方式、是否公开透明、是否对公正执行公务产生影响等。如果收受礼金的方式隐蔽、不透明，或者对公正执行公务产生了不良影响，那么更有可能被认定为违纪。

三. 我的建议

• 避免在特殊场合收受礼金：为了避免可能的违纪风险，建议不要在母亲葬礼等特殊场合收受下属或他人的礼金。如果确实有需要，可以选择其他方式表达感激之情，如口头感谢或书面致谢。
• 加强职业道德教育：对于公职人员来说，加强职业道德教育是非常重要的。应该时刻牢记自己的身份和职责，遵守职业道德和纪律规定，做到廉洁自律。

综上所述，在母亲葬礼收下属2500元，即使有礼尚往来的情况，也可能构成违纪。因此，建议避免在特殊场合收受礼金，并加强职业道德教育。如有进一步需要，您可以继续咨询我。