春节假期加班费应按照不低于劳动者正常工作时间工资的百分之三百的工资报酬发放。以下是对此结论的详细分析：

一. 法律依据

1. 《中华人民共和国劳动法》第四十四条：有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：……（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

2. 《全国年节及纪念日放假办法》第二条：全体公民放假的节日中，春节放假3天(农历正月初一、初二、初三)。在这三天法定休假日期间，如果劳动者被安排工作，则应按照上述《劳动法》第四十四条的规定支付加班费。

二. 加班费计算

• 春节假期的加班费是按照不低于劳动者正常工作时间工资的百分之三百来计算的。例如，如果劳动者的日工资为100元，那么在春节假期期间被安排工作，每天的加班费应不低于300元。

综上所述，春节假期加班费应按照不低于劳动者正常工作时间工资的百分之三百的工资报酬发放。这是法律对劳动者在法定休假日工作期间权益的保障。如有进一步需要，您可以继续咨询我。