对于“录用无保安证是处罚单位还是个人”的问题，结论是：主要处罚单位是保安从业单位，但个人也可能因违法行为承担相应责任。以下是详细分析：

1. 单位责任：

   • 根据《保安服务管理条例》的相关规定，保安从业单位必须招用持有保安员证的人员从事保安服务工作。如果保安从业单位违规录用未取得国家保安员证书的人员，将面临法律责任。
   • 具体情况下，公安机关会责令保安从业单位限期整改，并给予警告。如果情节严重，将并处1万元以上5万元以下的罚款。有违法所得的，还会依法没收违法所得。

2. 个人责任：

   • 虽然主要处罚对象是保安从业单位，但个人如果未取得保安员证而从事保安工作，也属于违法行为。
   • 个人可能因此面临行政处罚，如罚款等，并且其违法行为也会被记录在案，可能影响其未来的就业和职业发展。

3. 法律依据：

   • 《保安服务管理条例》第四十二条明确规定了保安从业单位的违法行为及相应处罚，其中第四项就是“招用不符合本条例规定条件的人员担任保安员的”。

综上所述，录用无保安证的情况下，主要处罚的是保安从业单位，但个人也可能因违法行为而承担相应责任。因此，建议保安从业单位务必严格遵守相关法律法规，招用持有保安员证的人员从事保安服务工作。同时，个人也应积极取得保安员证，以确保自身行为的合法性并保障公共安全。