综合工时制是按月还是按年-段飞龙律师|法行宝
2025-07-02 劳动纠纷

关于综合工时制的周期,它并不是固定按月或按年来计算的。实际上,综合工时制的周期可以根据企业的具体情况和申请来确定,可以是月度、季度或年度。以你提到的电装(天津)空调部件有限公司为例,该公司申请的综合工时制周期就是以季度进行计算的。

为了更准确地了解综合工时制的周期,我建议直接查阅相关企业的工时制度申请文件或咨询当地劳动行政部门。如果你在这方面有任何疑问或需要进一步的法律帮助,请随时向我咨询,我会根据你的具体情况提供详细的法律解答和建议。