结论前置：公务员公示后原单位离职，一般情况下是可以去新单位（即公务员岗位）报到的，但具体还需根据离职原因、离职手续是否办理完毕以及新单位的具体要求来确定。

详细分析：

1. 离职原因与手续：

   • 如果你的离职是因为考上了公务员，且已经按照原单位的规定办理了离职手续，比如提交了辞职申请、完成了工作交接、结清了薪资等，那么你是可以去新单位报到的。
   • 如果你的离职存在纠纷，比如原单位不同意你离职、你未按照规定办理离职手续等，那么可能会影响到你去新单位报到。在这种情况下，你需要尽快解决与原单位的纠纷，确保离职手续合法合规。

2. 新单位的具体要求：

   • 不同的公务员岗位可能会有不同的报到要求。有些岗位可能要求你提供原单位的离职证明、档案等材料，有些岗位则可能不需要。
   • 因此，在离职前，建议你与新单位的人事部门或相关负责人沟通，了解具体的报到要求和流程，确保你能够顺利报到。

3. 法律层面的考虑：

   • 从法律层面来看，你与原单位之间的劳动关系在你办理完离职手续后就已经终止。你作为劳动者有权选择新的工作单位。
   • 同时，你也需要遵守新单位的相关规定和要求，确保你的报到和入职手续合法合规。

综上所述，公务员公示后原单位离职是否还能去新单位报到，取决于你的离职原因、离职手续是否办理完毕以及新单位的具体要求。建议你尽快与新单位沟通，了解具体的报到要求和流程，并确保你的离职手续合法合规。如有任何疑问或需要帮助，请随时向我咨询。