工伤劳动仲裁受理后，你还需要做以下几件事情：

1. 准备证据材料：围绕工伤事实、劳动关系、医疗费用、误工损失等方面，全面收集相关证据，如劳动合同、医疗诊断证明、工资支付记录、证人证言等，并按照仲裁庭的要求在规定时间内提交。

2. 等待仲裁庭安排：仲裁庭会根据案件数量、复杂程度等确定开庭时间、地点，并提前通知双方当事人。你需要留意通知信息，确保准时参加庭审。

3. 参加庭审：在庭审中，你可以进行陈述、举证、质证和辩论。应清晰阐述工伤发生经过、诉求及依据，并对被申请人的主张进行回应。

4. 等待裁决结果：仲裁庭会在审理结束后，根据查明的事实和相关法律规定作出裁决。一般情况下，会在规定期限内将裁决书送达双方当事人。若对裁决结果不服，可以在法定期间内提起诉讼。

5. 执行裁决或提起诉讼：

   • 如果对裁决满意且对方履行，你可以获得赔偿。
   • 如果对方不履行裁决，你可以在履行期过后向法院申请强制执行，需准备强制执行申请书、仲裁裁决书原件及复印件、申请人身份证复印件等材料，向被执行人住所地或被执行财产所在地基层法院申请。
   • 如果对裁决不满意，可以在收到裁决书十五天内向法院起诉，进入民事诉讼程序。

综上所述，工伤劳动仲裁受理后，你需要积极配合仲裁庭的工作，准备证据材料，参加庭审，并等待裁决结果。根据裁决结果的不同，你可能需要执行裁决或提起诉讼来维护自己的合法权益。