转业干部立过三等功，在转业到地方后确实有可能享受到一定的优待政策，包括在工资或生活待遇上的提升，但具体是否加工资以及加多少，需要依据当地的政策和规定来确定。以下是对此问题的详细分析：
安置政策与职级晋升：
- 立三等功的转业干部在安置时，通常会在同等条件下被优先考虑，这可能涉及到工作岗位的选择、行政机关或事业单位的分配等。
- 在职级晋升方面，立功表现会被作为重要的参考依据。虽然立功不能直接决定晋升，但在有晋升名额时，有立功表现的转业干部通常会被优先考虑。
生活待遇与物质奖励：
- 根据相关规定，荣获三等功的军人会发放一次性抚恤金，以表彰其功绩。这一规定同样适用于转业后的情况，虽然这不是直接的工资增加，但属于物质上的奖励。
- 对于自主择业的军队转业干部，如果荣立三等功，还可能会按照一定比例增发退役金，这也间接提高了其生活待遇。
地区差异与政策变化：
- 需要注意的是，具体的待遇标准和政策可能因地区和时间的不同而有所差异。不同地区对于转业干部的优待政策可能有所不同，包括是否加工资、加多少等。
- 此外，政策也会随着时间的推移而发生变化。因此，建议转业干部在退役前或退役后，及时咨询当地的退役军人事务部门或相关部门，以获取最准确和最新的政策信息。
综上所述，转业干部立过三等功在转业后确实有可能享受到一定的优待政策，包括在工资或生活待遇上的提升。但具体是否加工资以及加多少，需要依据当地的政策和规定来确定。如果有任何疑问或需要进一步的法律咨询，请直接向我提问，我会尽力为你提供帮助。