您好，关于单位交的工伤险一个月多少钱这个问题，实际上并不是一个固定的数额，而是由多个因素共同决定的。

首先，工伤保险费的缴纳金额与单位的行业风险类别密切相关。行业风险类别被分为一类至八类，行业风险程度越高，缴纳工伤保险费的比例就相对越高。比如，一类行业的基准费率通常是0.2%或不超过0.5%（具体可能因地区或政策调整而异），二类行业在0.4%-0.8%或0.7%等不同的基准费率之间，三类行业及更高风险类别的费率则依次递增，最高可能达到1.9%。

其次，工伤保险费的缴费基数是单位职工的工资总额。这意味着，如果单位职工的工资总额较高，那么需要缴纳的工伤保险费也会相应增加。

为了更具体地说明这一点，我们可以举一个例子：假设一个单位属于一类行业，基准费率为0.2%，职工月工资总额为10万元。那么，这个单位每月需要缴纳的工伤保险费就是10万元乘以0.2%，即200元。如果单位属于二类行业，基准费率为0.7%，同样以10万元工资总额计算，每月则需要缴纳700元工伤保险费。

最后，需要强调的是，具体的缴纳数额还需要由社保经办机构根据单位的实际情况来核定。单位有责任按时、足额缴纳工伤保险费，以确保职工在遭受工伤时能够依法享受工伤保险待遇。

因此，如果您想了解您所在单位具体每月需要缴纳多少工伤保险费，建议您咨询当地的社保经办机构或相关部门，他们会根据您单位的具体情况和政策规定给出准确的答复。