您好，关于灵活就业人员得了癌症是否可以提前退休的问题，我为您整理了以下详细解答：

首先，我们需要明确的是，目前的退休政策中，确实存在因病提前退休的相关规定。但这一政策主要针对的是经劳动部门正式招工的全民或集体企业职工。对于这部分职工，如果他们因病或非因公伤残经鉴定完全丧失劳动能力，且满足一定的年龄和缴费年限条件（男职工年满50周岁，女职工年满45周岁，缴费年限累计满15年），是可以申请因病提前退休的。

然而，对于灵活就业人员来说，情况就有所不同了。灵活就业人员并没有像正式招工的企业职工那样的明确退休政策。但根据最新的政策动态，从2025年1月1日起，将取消“病退”制度，取而代之的是“病残津贴”。这意味着，无论是企业职工还是灵活就业人员，只要因病或者非因工致残经鉴定为完全丧失劳动能力，在达到法定退休年龄前，都可以申请按月领取病残津贴。这一政策覆盖了更广泛的人群，且没有年龄限制和最低养老保险缴费年限的要求。

因此，对于当前的灵活就业人员来说，如果得了癌症并希望提前退休，可能并不能直接按照因病提前退休的政策来办理。但您可以关注当地社保政策的变化，特别是关于病残津贴的具体实施办法和申请流程。一旦政策实施，您可以根据自己的实际情况来申请相应的待遇。

此外，我也建议您咨询当地的社保机构或相关部门，以获取更具体、更准确的政策信息和申请流程。希望这些信息能对您有所帮助。