如果遇到打疫苗针的护士不负责的情况，你可以采取以下措施来维护自己的权益：
立即沟通并记录情况：
- 首先，尝试与涉事护士或其上级进行沟通，明确表达你的不满和担忧，要求其解释并纠正不当行为。
- 在沟通过程中，尽量保持冷静和理性，同时详细记录沟通的时间、地点、参与人员以及沟通内容，这些信息在后续维权过程中可能起到关键作用。
向医疗机构投诉：
- 如果沟通无果，或者你认为护士的行为已经构成了医疗过失或不当行为，你可以向该医疗机构的管理部门或投诉部门提出正式投诉。
- 投诉时，应提供详细的证据和情况说明，包括护士的不当行为、时间、地点、影响等，以便医疗机构进行调查和处理。
寻求医疗纠纷调解或鉴定：
- 如果医疗机构未能给出满意的答复或处理结果，你可以考虑向当地的医疗纠纷调解委员会申请调解。
- 调解委员会会组织双方进行协商，寻求达成和解协议。如果调解无果，或者你对调解结果不满意，你还可以申请医疗事故技术鉴定，以明确护士的行为是否构成医疗事故以及责任程度。
考虑法律途径：
- 如果经过上述步骤后，问题仍未得到解决，或者你认为自己的权益受到了严重侵害，你可以考虑通过法律途径来维护自己的权益。
- 你可以向法院提起民事诉讼，要求涉事护士或医疗机构承担相应的民事责任，包括赔偿损失、赔礼道歉等。在诉讼过程中，你需要提供充分的证据来证明护士的不当行为以及因此给你造成的损失。
在采取上述措施时，你需要注意以下几点：
- 保留证据：无论是沟通记录、投诉材料还是医疗记录等，都应妥善保存，以备后续维权之需。
- 及时行动：一旦发现护士的不当行为，应尽快采取措施，避免证据灭失或情况恶化。
- 理性维权：在维权过程中，应保持冷静和理性，避免采取过激行为或言语攻击等不当方式。
如果护士的不负责行为导致了严重的后果，如身体损伤或感染疾病等，你还可以考虑以下法律后果：
- 民事责任：涉事护士或医疗机构可能需要承担赔偿损失、支付医疗费用、赔礼道歉等民事责任。
- 行政责任：如果护士的行为违反了医疗卫生管理法规或规章制度，卫生行政部门可能会对其给予警告、罚款、暂停执业活动或吊销执业证书等行政处罚。
- 刑事责任：在极端情况下，如果护士的不负责行为构成了犯罪（如医疗事故罪等），其可能需要承担刑事责任。
最后，我想强调的是，医疗纠纷的处理需要耐心和理性。在维权过程中，如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。我会根据你的具体情况，为你提供专业的法律建议和帮助。