外卖骑手骑车撞到人后，公司的赔偿金额并非固定，而是需根据具体情况来确定。以下是从不同角度对这一问题的详细分析：
一、骑手与公司的法律关系
劳动关系：
- 如果骑手与公司签订了劳动合同，建立了劳动关系，并在送餐过程中撞人，那么根据《中华人民共和国民法典》第一千一百九十一条，公司作为用人单位，通常需要承担侵权责任。赔偿金额将依据受害者的实际损失、事故责任比例以及保险赔偿情况等因素综合确定。
- 若骑手存在故意或重大过失（如闯红灯、超速行驶等），公司在承担赔偿责任后，有权向骑手追偿部分或全部赔偿。
劳务关系：
- 如果骑手与平台或外包公司等签订劳务合同，按劳务工作量支付报酬，发生撞人事故时，根据《中华人民共和国民法典》第一千一百九十二条，由接受劳务一方（即公司或平台）承担侵权责任。赔偿金额同样需根据受害者的实际损失和事故责任比例等因素确定。
- 同样，如果骑手有故意或重大过失，接受劳务一方在承担责任后可向骑手追偿。
承揽关系：
- 如果骑手以自己的设备、技术和劳力，按照平台或相关方的要求完成送外卖任务并交付工作成果，形成承揽关系，那么一般由骑手自行承担赔偿责任。但如果定作人（如平台）对定作、指示或者选任有过错（如明知骑手无驾驶资格仍让其配送），则定作人也应承担相应责任。
二、保险赔偿情况
外卖行业通常会为骑手购买雇主责任险、第三者责任险等保险。发生撞人事故后，首先由保险公司在保险责任限额范围内进行赔偿。赔偿金额将依据保险合同的约定和受害者的实际损失来确定。赔偿不足的部分，再按照上述关于劳动关系、劳务关系或承揽关系的规则确定最终责任人。
三、事故责任比例
在确定赔偿金额时，事故责任比例也是一个重要因素。如果骑手在事故中负全部或主要责任，那么公司或骑手需要承担的赔偿金额将相应增加。反之，如果骑手在事故中负次要责任或无责任，那么赔偿金额将相应减少。
四、具体赔偿项目与计算
赔偿项目通常包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等。具体计算公式可能因地区和案件具体情况而有所不同，但一般遵循以下原则：
- 医疗费：根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。
- 误工费：根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算；无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算。
- 护理费：根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；无收入的，按照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。
- 交通费：根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。
- 住宿费与住院伙食补助费：参照当地国家机关一般工作人员的出差住宿标准和伙食补助标准确定。
- 营养费：根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。
举例说明：假设一起外卖骑手撞人事故中，受害者因事故导致骨折，需要住院治疗一个月，并产生医疗费2万元、误工费1万元、护理费5000元、交通费1000元等损失。如果骑手与公司存在劳动关系，且骑手在事故中负主要责任（假设为70%），那么公司可能需要承担的赔偿金额大致为：（2万+1万+5000元+1000元）×70%=2.52万元（具体数额需根据实际情况和保险赔偿情况调整）。
五、建议与总结
- 及时报案与保险理赔：事故发生后，应及时向保险公司报案，并按照保险合同的约定进行理赔。
- 协商与调解：在明确责任后，可以尝试与受害者或其家属进行协商和调解，以达成赔偿协议。
- 法律途径：如果协商和调解无果，可以通过法律途径解决纠纷，如向法院提起诉讼。
外卖骑手骑车撞到人后公司的赔偿金额需根据具体情况来确定。如果你或你身边的人遇到此类问题，可以直接向我咨询，我会根据具体情况为你提供详细的法律建议。