针对您提出的“军龄未算工龄工资该怎么补”的问题，这是一个涉及退役军人权益保障的重要事项，以下是我为您提供的详细解答：

一、核心结论

首先，需要明确的是，根据相关法律法规，军人服现役年限是应当计算为工龄的，并与所在单位工作年限累计计算，享受与工龄相关的各项待遇。因此，如果您发现军龄未被计入工龄，确实有权申请补办认定，并享受相应的工资待遇。

二、补办流程与步骤

1. 核实情况：

   • 您需要首先确认自己的军龄是否确实未被计入工龄。这可以通过查阅个人档案、咨询所在单位的人事部门或专业律师来进行核实。

2. 准备材料：

   • 收集能够证明您军龄的相关材料，如入伍登记表、退伍登记表等。如果档案材料不完整，您还可以补充提供退伍证、军人保障卡等其他证明材料。

3. 提出申请：

   • 向您所在地的退役军人事务部门或原参保地的社保经办机构提出军龄认定申请。在申请时，需要提交完整的证明材料，并填写相关的申请表格。

4. 等待审核与处理：

   • 相关部门会对您提交的材料进行审核，确认您的军龄后，会重新计算您的工龄工资待遇。审核通过后，从批准次月起，您将按新标准享受工资待遇，部分地区还会补发之前的差额。

三、可能遇到的问题及解决方案

1. 档案材料缺失：

   • 如果您的档案材料缺失，可以尝试联系原服役部队查找原始档案资料或复印相关证明材料并加盖公章。如果无法获取，可以由原部队开具服役证明，明确您的服役起止时间等信息。

2. 超过办理期限：

   • 目前并没有明确的法律规定军龄认定有严格的时间限制，因此即使您已经退休，仍然可以申请军龄认定。如果遇到拒绝办理的情况，您可以向上级主管部门反映或通过行政复议、行政诉讼等途径来维护自己的权益。

3. 申请过程中的困难：

   • 在申请过程中，如果您遇到任何困难或疑问，可以及时咨询专业律师或法律援助机构，了解自己的权益和可能的法律途径。同时，保留好所有相关证据材料，以备不时之需。

四、注意事项与建议

1. 及时行动：一旦发现军龄未计入工龄，您应尽快启动补办流程，以免延误享受相关待遇。

2. 关注政策变化：由于相关政策可能随时间调整，建议您密切关注最新的政策动态，以确保自己的权益得到最大保障。

3. 保持沟通：在补办过程中，与退役军人事务部门、社保经办机构及人事部门保持良好沟通是非常重要的。这有助于您及时了解申请进度和可能遇到的问题，并寻求相应的解决方案。

综上所述，军龄未算工龄工资的问题并非无法解决。通过遵循正确的补办流程、准备充分的证明材料以及积极应对可能遇到的问题，您完全有可能成功补办军龄认定并享受应有的工资待遇。希望以上解答能够对您有所帮助。