针对您提出的“劳务致害没有工伤保险的十级伤残的赔偿标准”这一问题，以下是我为您提供的详细解答：

一、赔偿法律依据

在劳务关系中，若劳动者因工作原因受伤并被评定为十级伤残，且没有工伤保险的情况下，其赔偿应主要依据《中华人民共和国民法典》及相关司法解释进行。根据《民法典》的相关规定，个人间形成劳务关系时，提供劳务一方因劳务受损，双方需按各自过错承担责任。同时，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》详细规定了各项赔偿项目的计算方法和标准。

二、主要赔偿项目及计算方式

1. 医疗费：

   • 赔偿内容：涵盖治疗伤残的所有合理费用，如挂号费、检查费、手术费、药费等。
   • 计算方式：依据医疗机构出具的收款凭证，结合病历和诊断证明确定。

2. 误工费：

   • 赔偿内容：因伤残导致的收入减少。
   • 计算方式：根据误工时间和收入状况确定。误工时间可参照医疗机构的证明或劳动能力鉴定委员会的鉴定意见；收入状况可参照受害人最近三年的平均收入或当地相同行业上一年度职工的平均工资。

3. 护理费：

   • 赔偿内容：治疗和康复期间所需的护理费用。
   • 计算方式：依据护理人员的收入状况和护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止，但最长不超过二十年。

4. 交通费与住宿费：

   • 赔偿内容：就医或转院治疗所发生的交通和住宿费用。
   • 计算方式：按实际发生的费用计算，需有正式票据为凭，并参照当地国家机关一般工作人员的出差标准。

5. 住院伙食补助费与营养费：

   • 赔偿内容：住院治疗期间的伙食补助和为辅助治疗所购买的营养品费用。
   • 计算方式：住院伙食补助费参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准确定；营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。

6. 残疾赔偿金：

   • 赔偿内容：对劳动能力部分丧失的财产赔偿。
   • 计算方式：根据伤残等级和受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准计算。十级伤残的残疾赔偿金通常为二十年的10%，但具体数额还需考虑受害人的年龄、收入状况等因素。

7. 残疾辅助器具费：

   • 赔偿内容：配置辅助器具的费用，如轮椅、假肢等。
   • 计算方式：按普通适用器具的合理费用标准计算。特殊需要可参考配制机构的意见，并考虑更换周期和赔偿期限。

8. 精神损害抚慰金：

   • 赔偿内容：对因伤残造成的精神痛苦给予的经济补偿。
   • 计算方式：根据侵权人的过错程度、后果及当地生活水平等因素确定。数额不固定，需由法院根据具体情况进行裁量。

三、注意事项

1. 地区差异：不同地区的赔偿标准可能有所差异，具体应以当地的法律法规和政策为准。

2. 证据收集：在申请赔偿过程中，您需要收集并保存好所有与受伤、治疗、收入减少等相关的证据材料，如医疗记录、收入证明、交通票据等。

3. 法律咨询：由于劳务致害赔偿问题可能涉及复杂的法律关系和计算方式，建议您在申请赔偿前咨询专业律师或法律机构，以确保您的权益得到充分保护。

综上所述，劳务致害没有工伤保险的十级伤残的赔偿标准涉及多个方面，包括医疗费、误工费、护理费等多项费用。在申请赔偿时，您需要充分了解相关法律法规和政策，并按照规定的程序和要求提交相关材料。希望以上解答能对您有所帮助。