请别人开车出了事故，司机的责任需根据具体情况综合判断，以下是从不同角度的详细分析：
一、民事责任角度
雇主与雇员关系（职务行为）
- 如果司机是在执行雇主安排的工作任务过程中发生事故，通常属于职务行为，由雇主承担主要侵权责任。这是因为雇主对雇员的工作行为负有管理和监督的义务。
- 但，如果司机存在故意或重大过失（如醉酒驾驶、超速行驶、违规变道等严重违反交通规则的行为），司机需与雇主承担连带赔偿责任。雇主在赔偿后，有权向司机追偿。
借用车辆关系
- 如果司机是借用车辆发生事故，且司机具有合法驾驶资格，车辆也不存在安全隐患，那么一般由司机（借用人）承担赔偿责任。
- 然而，如果车主出借车辆时存在过错（如明知司机无驾驶资格、车辆有故障等），车主也需承担相应的赔偿责任。
租赁、承包关系
- 在租赁或承包期间，司机对车辆有实际控制权，发生事故时通常由司机承担赔偿责任。
- 但，如果车主提供的车辆存在安全隐患，或者车主未尽到合理的审查义务（如未审查司机的驾驶资格），车主也需承担相应责任。
好意同乘关系
- 如果司机是出于好意无偿搭载他人（好意同乘），在事故中一般会适当减轻司机的赔偿责任。
- 但，如果司机存在故意或重大过失，不能因好意同乘而减轻责任。
二、行政责任角度
- 如果司机在驾驶过程中存在违章行为（如超速、闯红灯、酒驾等），将依法承担行政责任，可能面临罚款、吊销驾驶证、扣留车辆等处罚。这些行政责任是独立于民事责任的，即使司机在民事上不需要承担赔偿责任，也可能因违章行为受到行政处罚。
三、刑事责任角度
- 如果司机的行为构成犯罪（如交通肇事罪），将依法承担刑事责任。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，可能面临有期徒刑、拘役等刑罚。刑事责任是最严重的法律责任，一旦构成犯罪，将对司机的个人生活产生深远影响。
四、特殊情况下的责任承担
- 车辆故障导致的责任：如果事故是因车辆本身质量问题导致，且司机无过错，责任应由车辆所有者或生产者承担。但司机需要提供相关证据证明车辆存在质量问题，并且自己已经尽到了合理的注意义务。
- 老板强令驾驶：如果有证据证明是老板强令司机驾驶导致事故，老板作为接受劳务一方需承担赔偿责任。这种情况下，司机可以主张自己是在被迫的情况下驾驶车辆，从而减轻或免除自己的责任。
五、处理建议
- 及时沟通：事故发生后，司机应及时与车主沟通，共同应对后续处理事宜。这有助于明确双方的责任和义务，避免产生不必要的纠纷。
- 配合调查：司机应积极配合交警和相关部门的调查和处理工作。如实陈述事故经过，提供相关证据材料，有助于事故责任的准确认定。
- 保险赔偿：若车辆已投保，司机应及时通知保险公司，启动保险赔偿流程。保险赔偿是减轻司机经济负担的重要途径，司机应充分利用这一机制。
- 协商或诉讼：司机应与对方当事人协商赔偿事宜，尽量达成一致。若协商不成，应准备相应的证据材料应诉。在诉讼过程中，司机应积极维护自己的合法权益，争取合理的赔偿。
总结来说，请别人开车出了事故后，司机的责任需根据具体情况综合判断。司机应了解自己的法律义务和责任范围，并在事故发生后采取适当的措施以维护自己的合法权益。如果有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。