不建议直接跑而不办理退宿手续。以下是从不同角度为你详细分析：
法律角度
合同关系：
- 通常情况下，员工入住厂里宿舍会与厂方形成一种合同关系，这种关系可能以书面或口头形式存在。合同中往往会规定双方的权利和义务，包括退宿的程序和条件。
- 如果直接跑而不办理退宿手续，可能违反了与厂方之间的合同约定，厂方有权依据合同要求你承担相应的违约责任，如赔偿损失等。
财产安全：
- 退宿时，通常需要办理一系列手续，包括检查宿舍设施是否完好、结清水电费等。如果不办理退宿手续，可能导致你的个人物品被误认为遗弃物而处理，或者因未结清费用而产生不必要的纠纷。
- 此外，如果宿舍内有你的贵重物品，直接跑而不办理退宿手续，也可能增加物品丢失或被盗的风险。
实际操作角度
影响个人信誉：
- 在职场中，个人信誉是非常重要的。直接跑而不办理退宿手续，可能给厂方留下不良印象，影响你未来的职业发展。
- 如果未来需要与该厂方或其他相关方进行合作或交往，这种不良记录可能会成为障碍。
后续手续办理：
- 如果你未来还需要办理与该厂方相关的其他手续，如离职手续、工资结算等，未办理退宿手续可能会成为这些手续办理的障碍。
- 厂方可能会要求你先办理退宿手续，再办理其他手续，从而给你带来不必要的麻烦和延误。
建议做法
与厂方沟通：
- 如果你确实需要提前离开宿舍，建议先与厂方进行沟通，说明情况并协商解决方案。
- 厂方可能会根据你的实际情况，给予一定的理解和支持，并协助你办理退宿手续。
按照规定办理退宿：
- 如果厂方有明确的退宿规定和流程，建议你按照规定办理退宿手续，包括检查宿舍设施、结清水电费、归还钥匙等。
- 这样可以确保你的个人权益得到保障，同时避免给厂方带来不必要的麻烦和损失。
总结来说，直接跑而不办理退宿手续是不明智的选择。它可能违反合同约定、影响个人信誉、给后续手续办理带来障碍，并增加个人物品丢失或被盗的风险。因此，建议你与厂方进行沟通并按照规定办理退宿手续。如果你在办理过程中遇到任何问题或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。