做夜场请假是否会被罚款，主要取决于具体的劳动合同或工作规定。以下是对这一问题的详细分析：

1. 查看劳动合同或工作规定：

   • 首先，你需要仔细查阅自己与夜场签订的劳动合同或相关的工作规定。这些文件中通常会明确列出关于请假、罚款以及违反规定的具体条款。
   • 如果劳动合同或工作规定中明确规定了请假需要支付罚款，并且你确实违反了相关规定，那么夜场有权按照合同或规定对你进行罚款。

2. 考虑罚款的合法性：

   • 即便劳动合同或工作规定中有罚款的条款，也需要考虑这些罚款是否合法。根据劳动法的相关规定，用人单位不能随意对劳动者进行罚款，除非有明确的法律依据或双方有明确的约定。
   • 如果罚款条款违反了法律法规或显失公平，你可以向劳动监察部门投诉或寻求法律援助。

3. 与夜场沟通：

   • 如果你对请假罚款存在疑问或不满，建议与夜场的管理层或人事部门进行沟通。通过沟通，你可以更清楚地了解罚款的原因和依据，并有机会提出自己的意见和申诉。

4. 法律途径：

   • 如果你认为夜场的罚款行为不合法或不合理，你可以通过法律途径来维护自己的权益。例如，你可以向当地的劳动监察部门投诉，或者寻求律师的帮助来提起劳动争议仲裁或诉讼。

综上所述，做夜场请假是否会被罚款，关键在于劳动合同或工作规定中的具体条款以及罚款的合法性。如果你有具体的疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。