单位集体决策贪污属于共同犯罪，需根据具体情节追究相关责任人的刑事责任，同时可能涉及单位内部的纪律处分和行政责任。具体处理方式如下：

1. 刑事责任追究：

   • 共同犯罪认定：根据《中华人民共和国刑法》第二十五条，共同犯罪是指二人以上共同故意犯罪。单位集体决策贪污，若决策成员均明知贪污行为并共同参与，则构成共同贪污犯罪。
   • 主犯与从犯的区分：在共同犯罪中，起主要作用的是主犯，起次要或辅助作用的是从犯。主犯通常承担更重的刑事责任，从犯则可能从轻、减轻处罚或免除处罚。
   • 量刑标准：贪污罪的量刑根据贪污数额和情节严重程度确定，数额较大或有其他较重情节的，处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金；数额巨大或有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金或没收财产；数额特别巨大或有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或无期徒刑，并处罚金或没收财产。

2. 单位内部纪律处分：

   • 纪律处分程序：单位应根据内部规章制度，对涉案人员进行纪律处分，如警告、记过、降级、撤职、开除等。
   • 纪律处分与刑事责任的衔接：纪律处分不影响刑事责任的追究，但可作为量刑时的参考情节。

3. 行政责任追究：

   • 行政处罚：若单位集体决策贪污行为涉及行政违法，相关行政机关可依法对单位或个人进行行政处罚，如罚款、没收违法所得等。
   • 行政处分：对国家工作人员，行政机关可依法给予行政处分，如警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等。

4. 民事责任承担：

   • 赔偿损失：若贪污行为导致单位或他人财产损失，涉案人员需承担民事赔偿责任，赔偿损失。
   • 追缴违法所得：司法机关可依法追缴涉案人员的违法所得，返还给受害单位或个人。

建议：

• 及时报案：单位或个人发现集体决策贪污行为后，应及时向司法机关报案，配合调查。
• 保留证据：注意保留与贪污行为相关的证据，如会议记录、财务凭证、通讯记录等，以便司法机关调查取证。
• 法律咨询：涉案人员或单位可咨询专业律师，了解自身权利和义务，制定合理的应对策略。

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