民营企业股东低价处置公司财产，是否构成职务侵占罪，需根据具体情况来判断，不能一概而论。以下从不同角度进行分析：
一、职务侵占罪的构成要件
职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。其构成要件主要包括：
- 主体要件：犯罪主体为公司、企业或者其他单位的工作人员，包括股东（如果股东同时担任公司职务并利用职务便利）。
- 主观要件：行为人必须具有非法占有的目的，即意图将公司财产据为己有。
- 客观要件：行为人利用职务上的便利，实施了将公司财产非法占为己有的行为，且数额较大。
- 客体要件：侵犯了公司、企业或其他单位的财产所有权。
二、股东低价处置公司财产的可能情形
股东利用职务便利低价处置：
- 如果股东同时担任公司职务（如董事、经理等），并利用职务上的便利，以明显低于市场的价格处置公司财产，且意图将处置所得据为己有，那么这种行为可能构成职务侵占罪。
- 例如，股东作为公司采购部经理，利用职务便利，以远低于市场价的价格将公司资产出售给自己的关联公司，从而获取个人利益。
股东未利用职务便利低价处置：
- 如果股东并未利用职务上的便利，而是通过其他方式（如与其他股东协商、利用公司决策程序等）低价处置公司财产，那么这种行为通常不构成职务侵占罪。
- 但需要注意的是，如果这种行为违反了公司章程、股东协议或相关法律法规，股东可能面临其他法律责任，如违约责任、侵权责任等。
低价处置的合法性与合理性：
- 并非所有低价处置公司财产的行为都构成犯罪。如果低价处置是基于合理的商业考虑（如资产折旧、市场变化等），且经过了公司正当的决策程序（如股东会决议、董事会批准等），那么这种行为通常是合法的。
- 例如，公司因技术更新需要淘汰一批旧设备，股东通过合法程序以较低价格处置这些设备，以回收部分资金用于新设备的采购，这种行为就不构成职务侵占罪。
三、法律建议
对于公司而言：
- 应建立健全的内部控制制度，明确股东和公司管理人员的职责和权限，防止股东利用职务便利侵占公司财产。
- 加强对公司财产处置的监督和管理，确保处置行为的合法性和合理性。
- 一旦发现股东有低价处置公司财产且涉嫌职务侵占的行为，应及时向公安机关报案，并配合调查取证工作。
对于股东而言：
- 应遵守公司章程和股东协议的规定，不得利用职务便利侵占公司财产。
- 在处置公司财产时，应遵循合法、合理、透明的原则，确保处置行为的正当性。
- 如果对处置行为存在疑问或争议，应及时与其他股东或公司管理层沟通协商，寻求合法合理的解决方案。
总结来说，民营企业股东低价处置公司财产是否构成职务侵占罪，需根据行为人是否利用职务便利、是否具有非法占有目的、处置行为是否合法合理等因素进行综合判断。如果你或你的公司遇到类似问题，可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供详细的法律建议。