关于公司法人撤掉监事所需时间的问题，这并非一个固定期限，而是取决于公司章程规定以及实际操作的流程。以下是我从不同角度为你详细分析的情况：
公司章程规定：
- 公司章程是公司治理的基本准则，其中通常会规定监事的任免程序和时间要求。如果公司章程中明确规定了撤换监事的具体流程和所需时间，那么应当遵循公司章程的规定。
- 示例：假设公司章程规定，撤换监事需提前XX天通知监事本人，并经过股东会或董事会决议通过，那么整个撤换过程就至少需要XX天的时间，具体还取决于股东会或董事会的召开时间。
实际操作流程：
- 即使公司章程没有明确规定具体时间，撤换监事也需要遵循一定的实际操作流程。这通常包括提出撤换议案、召开股东会或董事会进行审议、形成决议、办理工商变更登记等步骤。
- 时间因素：这些步骤所需的时间会受到多种因素的影响，如股东会或董事会的召开频率、议案的审议进度、工商变更登记的办理时间等。因此，无法给出一个固定的时间期限。
法律建议：
- 如果你作为公司法人希望撤掉监事，首先应当查阅公司章程，了解其中关于监事任免的规定。
- 其次，按照公司章程规定的程序和实际操作流程进行操作，确保每一步都符合法律要求。
- 注意事项：在撤换监事的过程中，应当注意保护监事的合法权益，如提前通知、听取其意见等。同时，撤换决议应当经过合法有效的股东会或董事会审议通过，并办理相应的工商变更登记手续。
可能遇到的法律后果：
- 如果撤换监事的程序不符合公司章程或法律规定，可能会导致撤换决议无效，甚至引发法律纠纷。
- 风险防范：因此，在撤换监事的过程中，务必确保程序的合法性和有效性，以避免不必要的法律风险。
总结来说，公司法人撤掉监事所需的时间并非固定不变，而是取决于公司章程规定以及实际操作的流程。为了确保撤换过程的合法性和有效性，建议你首先查阅公司章程，了解相关规定，并按照规定的程序和实际操作流程进行操作。如果你在撤换监事的过程中遇到任何法律问题或困惑，可以直接向我咨询，我会为你提供专业的法律建议和帮助。