您好，关于您提出的“工伤证明材料工人给证明是否管用”的问题，我可以为您详细解答。

首先，我们需要明确工伤认定所需的基本材料。根据《工伤保险条例》的相关规定，提出工伤认定申请时，应当提交以下材料：工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料，以及医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。这些材料是工伤认定的基础，缺一不可。

接下来，针对您提到的“工人给证明”的情况，我们需要具体分析。工友的证明，在工伤认定中，通常可以作为辅助证据来使用，但它并不是工伤认定的决定性因素。工友的证明可以提供事故发生的时间、地点、经过等细节信息，有助于社会保险行政部门更全面地了解事故情况。然而，要确定工伤，关键还是在于医疗诊断证明或职业病诊断证明书，以及能够证明与用人单位存在劳动关系的材料。

此外，对于某些特殊情景下的工伤认定，还需要提交相应的证明材料。例如，在工作时间和工作场所内因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，应提交公安部门的证明或其他有效证明；因工外出期间由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的，也应提交公安部门出具的证明或者其他有效证明。这些特殊情景下的证明材料，对于工伤认定的准确性至关重要。

因此，虽然工友的证明在工伤认定中可以作为辅助证据，但它并不能单独作为工伤认定的依据。要确定工伤，必须依据医疗诊断证明、劳动关系证明以及可能需要的特殊情景证明材料。

最后，如果您对工伤认定结论不服，可以依法向当地人民政府申请行政复议或者向有管辖权的法院提起行政诉讼，以维护自己的合法权益。

希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。