结论：若老板提出先商务签到印尼再改工作签，您确实存在被骗的风险，一旦被骗，您可以通过收集证据、与老板协商、向相关部门投诉以及寻求法律救济等途径来维护自己的权益。

详细分析：

1. 风险识别：

   • 签证类型不符：商务签证和工作签证在目的、权限和停留时间上都有显著差异。商务签证通常用于短期商务活动，如会议、谈判等，而工作签证则允许持有人在印尼长期工作。若老板意图让您以商务签证身份在印尼长期工作，这本身就是违法的，且您可能面临被遣返、罚款等风险。
   • 合同欺诈：如果老板在招聘时承诺提供工作签证，但实际却让您以商务签证入境，这可能构成合同欺诈。您有权要求老板履行承诺或寻求法律救济。
   • 劳动权益受损：以商务签证身份在印尼工作，您可能无法享受当地劳动法规定的权益，如最低工资、工作时间、社会保险等。

2. 应对措施：

   • 收集证据：在发现被骗后，您应尽快收集所有与工作、签证相关的证据，包括合同、邮件、聊天记录、工资单等。这些证据将有助于您后续维权。
   • 与老板协商：尝试与老板进行友好协商，要求其履行承诺，为您办理工作签证或提供相应的补偿。在协商过程中，保持冷静和理性，避免情绪化行为。
   • 向相关部门投诉：如果协商无果，您可以向印尼当地的劳动部门、移民局或相关机构投诉老板的违法行为。这些机构将对此进行调查，并可能采取相应的法律措施。
   • 寻求法律救济：在必要时，您可以寻求法律救济，包括提起民事诉讼或刑事诉讼（如果老板的行为构成犯罪）。在此过程中，您可能需要聘请一位熟悉印尼法律的律师来协助您。

3. 预防措施：

   • 了解签证政策：在前往印尼工作前，务必了解印尼的签证政策和工作许可要求。确保您持有的签证类型与您的实际工作目的相符。
   • 签订正式合同：与老板签订正式的劳动合同，明确双方的权利和义务。合同中应包含签证办理、工资支付、工作时间等关键条款。
   • 保持警惕：在异国他乡工作，保持警惕和谨慎是非常重要的。不要轻易相信老板的口头承诺，务必要求其提供书面证据或保证。

额外建议：

• 在决定前往印尼工作前，建议您对老板的背景和信誉进行调查。可以通过互联网搜索、咨询当地华人社区或相关机构来获取更多信息。
• 如果您对印尼的法律环境不熟悉，可以考虑在出发前咨询一位熟悉印尼法律的律师或专业机构，以获取更全面的法律建议和保障。

作为拥有多领域法律实务经验的律师，我建议您在遇到此类问题时，务必保持冷静和理性，及时采取措施维护自己的权益。如果您有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。