针对您提出的“职务侵占涉及金额四十多万怎么判刑”的问题，以下是从法律角度给出的详细解答：
首先，我们需要明确“职务侵占”的定义。职务侵占是指公司、企业或其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，且数额较大的行为。这是一种明确的犯罪行为，将受到法律的严厉制裁。
接下来，我们根据涉案金额来分析量刑标准。根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条及相关司法解释的规定，职务侵占罪的量刑与侵占的数额紧密相关。具体来说，职务侵占数额在三万元以上不满一百万元的，通常被认定为“数额较大”，但部分地区或特定情境下，四十万可能已被视为“数额巨大”（需注意，不同地区或司法实践可能对“数额巨大”的标准有所差异，但四十万已明显超过一般“数额较大”的标准）。不过，按照普遍理解和多数司法实践，职务侵占40万元更倾向于被认定为“数额巨大”的情形。
对于“数额巨大”的职务侵占行为，法律规定了相应的刑罚：处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。然而，具体的量刑并非一成不变，法院会根据犯罪嫌疑人的具体情况进行裁量。以下是一些可能影响量刑的因素：
犯罪金额：40万元作为犯罪金额，是量刑的重要基准。
退赃与谅解：如果犯罪嫌疑人能够主动退赔全部赃款，并取得被害单位的谅解，法院可能会酌情从轻处罚。
自首与立功：如果犯罪嫌疑人如实供述罪行、配合案件调查或有立功表现，法院可能会从轻或减轻处罚。
认罪态度：犯罪嫌疑人认罪悔罪态度良好，有助于争取从宽处理。
前科记录：犯罪嫌疑人有无类似犯罪前科也会影响量刑轻重。
为了更具体地说明，我给您举两个典型案例：
案例一：某公司员工利用职务之便侵占公司资金40万元，案发后全额退赔并取得谅解，最终被判处有期徒刑三年，缓刑四年，并处罚金。
案例二：另一案件中，被告人侵占40万元后潜逃，归案后虽认罪但未退赃，被判处有期徒刑五年，并处罚金。
最后，我给您一些法律建议：
积极退赃：主动退还违法所得，争取被害单位谅解，这是减轻刑罚的重要途径。
配合调查：如实供述犯罪事实，展现悔罪态度，有助于法院从宽处理。
寻求专业帮助：及时委托律师提供辩护，维护自己的合法权益。
综上所述，职务侵占40万元属于数额较大的情形（在多数司法实践中更倾向于“数额巨大”），可能会面临三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金的刑事处罚。但具体量刑需由法院根据案件的具体情况进行裁量。因此，在面对此类问题时，应寻求专业法律帮助，并积极配合调查，以争取最好的法律结果。