结论：公司已实缴但公司因债务问题被起诉期间，挂名董事可以辞职，但需注意辞职程序及可能产生的法律后果。

详细分析：

1. 挂名董事的辞职权利：

   • 挂名董事，尽管可能不直接参与公司日常经营管理，但作为公司董事，依然享有法律赋予的辞职权利。董事的辞职通常遵循公司章程或相关法律法规的规定，只要按照法定程序进行，即可有效辞职。

2. 辞职程序：

   • 提交书面辞职报告：挂名董事应向公司董事会提交书面辞职报告，明确表达辞职意愿及辞职生效日期。
   • 公司内部审批：辞职报告需经公司董事会或股东会审议通过（具体根据公司章程或相关法律法规确定），并办理相关离职手续。
   • 工商变更登记：公司需在工商行政管理部门办理董事变更登记手续，以更新公司登记信息。

3. 辞职可能产生的法律后果：

   • 对公司的影响：挂名董事的辞职可能导致公司董事会结构发生变化，但通常不会直接影响公司的债务承担。公司债务仍由公司以其全部财产承担，董事个人（包括挂名董事）一般不对公司债务承担个人责任（除非存在特定情形，如董事滥用职权、违反忠实义务等）。
   • 对挂名董事个人的影响：辞职后，挂名董事将不再承担董事职责，但需注意，若其在任期间存在违法行为或违反公司章程、法律法规的行为，仍可能面临法律责任。此外，若公司因债务问题被起诉，且挂名董事在任期间存在过错或违法行为，可能在一定程度上影响其个人声誉。

4. 特殊情况下的考虑：

   • 若公司已进入破产程序：在破产程序中，董事的辞职可能受到一定限制，需遵循破产法的相关规定。但通常情况下，挂名董事仍可依法辞职。
   • 若辞职导致董事会人数不足：根据《公司法》及相关规定，董事会成员应符合法定人数要求。若挂名董事的辞职导致董事会人数不足，公司需及时补选董事，以确保董事会正常运作。

建议：

• 提前了解公司章程及法律法规：在辞职前，挂名董事应仔细阅读公司章程及相关法律法规，了解辞职程序及可能产生的法律后果。
• 与公司沟通协商：与公司董事会或管理层进行充分沟通，明确辞职意愿及辞职生效日期，确保辞职过程顺利进行。
• 保留相关证据：在辞职过程中，挂名董事应保留好书面辞职报告、公司审批文件等相关证据，以备不时之需。

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