在单位干活时脚扭伤了，关于是否需要开销证明，这主要取决于您是否打算申请工伤认定并报销相关的医疗费用。以下是一些详细的信息和建议，希望能对您有所帮助：

首先，如果您希望报销因工作受伤而产生的医疗费用，那么您需要按照工伤认定的流程来操作。根据《工伤保险条例》及相关规定，工伤医疗费报销一般是由单位到医保经办机构申请报销的。在申请报销时，您需要准备一系列的材料，其中就包括与医疗费用相关的证明文件。

具体来说，申请工伤医疗费报销通常需要以下材料：

1. 《工伤认定决定书》原件：这是证明您受伤属于工伤范围的重要文件，需要由社会保险行政部门出具。

2. 员工身份证复印件：用于确认您的身份。

3. 医疗相关证明：

   • 出院小结复印件（如果住院治疗）：包括出入院日期、入院主诉、现病史、检查、诊断、治疗、手术经过、治疗后转归情况、出院注意事项等，并需加盖就诊医院章。
   • 医疗费用明细清单：详细列出药物、检查、治疗、手术、化验等每项的名称、用量、次数、单价及每项总价。
   • 医疗诊断书及员工住院病历复印件：用于证明您的伤情和治疗情况。
   • 有效报销单据：这些单据上需要有财政部门监制章或税务部门监制章，以及就诊医院收费专用章，以证明费用的真实性和合法性。

从上述材料清单中可以看出，医疗费用明细清单和有效报销单据就是您所说的“开销证明”。这些文件是申请工伤医疗费报销时必不可少的，它们能够详细记录您的医疗费用支出情况，为报销提供有力的依据。

因此，如果您打算申请工伤认定并报销医疗费用，那么您确实需要收集并整理好这些开销证明。同时，也建议您尽快与单位的人力资源部门或相关负责人沟通，了解具体的工伤认定流程和报销要求，以便更好地维护自己的权益。

最后，希望您能够尽快康复，并顺利处理好工伤认定和报销的相关事宜。如果您在过程中遇到任何问题或需要进一步的帮助，请随时咨询相关部门或专业人士。