老板让做假合同是违法的。以下从不同角度为你详细分析：

1. 从合同法的角度：

   • 合同是双方意思表示一致的协议，应当遵循合法、公平、诚实信用的原则。制作假合同，即伪造、变造合同内容，违反了合同法的这些基本原则。
   • 根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，民事主体从事民事活动，不得违反法律，不得违背公序良俗。制作假合同显然违背了这一规定，因此是违法的。

2. 从刑法的角度：

   • 如果制作假合同的行为涉及诈骗、伪造公司、企业、事业单位、人民团体印章等犯罪行为，那么还可能构成犯罪。
   • 例如，根据《中华人民共和国刑法》第二百二十四条，以非法占有为目的，在签订、履行合同过程中，骗取对方当事人财物，数额较大的，构成合同诈骗罪。如果制作假合同是为了实施诈骗行为，那么就可能触犯这一罪名。
   • 另外，根据《中华人民共和国刑法》第二百八十条，伪造公司、企业、事业单位、人民团体的印章的，也构成犯罪。如果制作假合同涉及伪造印章，那么同样可能受到刑事处罚。

3. 从劳动法的角度（如果涉及劳动/劳务合同）：

   • 劳动/劳务合同是劳动者与用人单位之间确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。制作假劳动/劳务合同，不仅违反了合同法的规定，也损害了劳动者的合法权益。
   • 根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，用人单位与劳动者订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。制作假合同显然违背了这些原则，用人单位可能因此承担法律责任。

4. 可能的法律后果：

   • 如果制作假合同的行为被发现，用人单位可能面临行政处罚、民事赔偿甚至刑事处罚。
   • 对于个人而言，如果参与制作假合同，也可能受到相应的法律制裁，包括罚款、拘留甚至刑事处罚。

建议：

• 如果你发现老板让你制作假合同，应当坚决拒绝，并可以向相关部门举报这一违法行为。
• 作为劳动者或合同的一方，应当始终坚守诚信原则，不参与任何违法活动。
• 如果因制作假合同而遭受损失或面临法律风险，建议及时寻求法律援助或咨询专业律师。

如果你有任何具体的法律问题或需要进一步的法律建议，可以直接向我咨询。