下岗工人死亡后，其遗属在一定条件下是可以领取丧葬费的，具体条件和标准依据职工是否参加养老保险、工伤保险以及个人实际情况而定。以下是从不同角度对这一问题的详细分析：
一、参加养老保险的情况
因病或非因工死亡：
- 如果下岗工人依法参加了职工基本养老保险，其丧葬费由养老保险基金支付。金额通常是本省上一年度城镇居民月人均可支配收入的两倍（部分地区可能按照当地上一年度社会平均工资的一定月数计发，如2到6个月的社会平均工资）。同时，部分地区可能还会发放一次性抚恤金，具体标准按当地政策执行。
以灵活就业人员身份参保：
- 参保人去世后同样能领取丧葬费，标准一般与当地养老保险政策挂钩，可能与在职职工类似或有所不同。
二、参加工伤保险的情况
因工死亡：
- 如果下岗工人在生前参加了工伤保险，并因工死亡，其丧葬费由工伤保险基金支付，通常为统筹地区上年度职工月平均工资的六倍。
未参加工伤保险但因工死亡：
- 若未参加工伤保险，用人单位需按照工伤保险待遇标准支付丧葬费。
三、未参加社会保险的情况
- 对于未参加任何社会保险的下岗工人，部分地区可能会根据具体情况（如家庭困难、属于低保户等）给予一定的丧葬救助金，但并非普遍和统一的规定，具体以当地民政部门等相关规定为准。
四、丧葬费申领流程
无论下岗工人是否参加社会保险，其遗属在申领丧葬费时，通常应遵循以下步骤：
申报时限：
- 离退休人员死亡后，其法定继承人应当在规定时间（如3个月内）内向社会保险经办机构申报丧葬补助费。
准备材料：
- 带上户口本、死者身份证、医保两证一卡（即医保卡、社保卡和身份证）、火化证明（或公安机关的死亡证明、非火化区证明及长期居住证明等，视具体情况而定）以及调档所需单据。
调档与审核：
- 到死者单位调档，如档案不在原单位，需办理调档手续。之后携带相关证明材料前往社保局养老保险服务大厅办理丧葬费申领手续。
复核与结算：
- 工作人员会核对个人档案与电脑数据，打出相关表格。办理人在表格上盖章后，到社保大厅结算处进行复核，并盖上复核人员名章。
归还档案：
- 将个人档案归还到劳动部门，并让档案部门在表格上盖章。
五、注意事项与建议
- 家属在处理相关事宜时，应及时向当地社保部门、原单位或社区进行咨询，了解具体的丧葬费政策和申领流程。
- 准备好所有必要的证明材料，确保申领过程顺利进行。
- 如遇政策调整或特殊情况，建议及时关注当地政府部门发布的最新通知和公告。
总结来说，下岗工人死亡后，其遗属能否领取丧葬费以及领取的具体金额和流程，取决于下岗工人是否参加社会保险以及当地的具体政策规定。因此，建议遗属在申领前仔细了解当地政策和流程，以确保自身权益得到保障。如果有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。